Hoe schrijf ik een recensie over mezelf?

We hebben ons allemaal vaak in een situatie bevonden waar we behoefte hebbenwas om zichzelf te prijzen, zozeer zelfs niet om te prijzen, en zelfs niet om te schrijven. Wanneer u een recensie over uzelf schrijft, moet u zich houden aan een paar eenvoudige regels die u helpen prioriteiten te stellen, uw belangrijkste kwaliteiten en vaardigheden te benadrukken en deze te beschrijven, en uzelf aan de beste kant te laten zien.

Soorten beoordelingen

Allereerst moet worden vastgesteld wie aan de beoordeling is gericht. Aanbevelingen kunnen in de volgende gevallen nodig zijn:

werving

De standaardbrief bevat persoonlijke informatie (naam, leeftijd), informatie over onderwijs (voortgezet, hoger, voortgezet speciaal) en een beschrijving van vaardigheden en capaciteiten.

Beschrijf uw positieve eigenschappen: nooit te laat - stiptheid, niet boos op de persoon die koffie gemorst op je shirt - stress, kan veilig in de rij staan ​​in de kliniek - de nadruk op resultaten en hoge prestaties.

Het is belangrijk om de beschikbaarheid van certificaten aan te geven(taal, kwalificatie), informatie over de kennis en de mate van vaardigheid in vreemde talen. De vaardigheden om zakelijke brieven te schrijven, te onderhandelen, te vertalen, te verkopen of te beheren zullen alleen maar een pluspunt zijn.

Voorbereiding van een rapport over productie- of trainingsmethoden

In het rapport moet u informatie geven over de timing enplaats van training en productiepraktijk. De taken en verantwoordelijkheden die zijn ingesteld voordat u wordt beschreven. Aan het einde moet schrijven over wat u met succes omgegaan met de taak, hebben we laten zien zichzelf als een verantwoordelijke en gedisciplineerde student / werknemer, in staat om in een korte periode van tijd om het team te versterken en te werken voor het welzijn van het bedrijf.

Vraag een beurs of beurs aan

Bij het aanvragen van een beurs,geef niet alleen persoonlijke informatie (naam, plaats van studie), maar beschrijf ook in detail de resultaten voor de gehele periode van educatieve activiteit (deelname aan conferenties, evenementen, publicaties in verzamelingen van wetenschappelijke artikelen). Ook hier moet je schrijven over de persoonlijke kwaliteiten die het beeld vormen van een succesvolle student / schooljongen: discipline, verantwoordelijkheid, onafhankelijkheid, ijver.

Reikwijdte van de beoordeling

De omvang van de recall- of aanbevelingsbrief is meestalniet meer dan 1-2 pagina's. Houd er rekening mee dat de belangrijkste informatie in het begin of in het midden moet worden geplaatst - dit verhoogt de kans dat het terughalen wordt gewaardeerd.

Het belangrijkste is om het niet te overdrijven: een goede feedback zou een echte persoon moeten beschrijven, omdat "ideaal" niet altijd "beste" betekent.